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e boas práticas. “Também frisamos
que todos devem ser multiplicado-
res das boas práticas, orientando de
forma correta para alcançarmos me-
lhores resultados e promovendo o
crescimento profissional de todos. E
exploramos oportunidades de cres-
cimento tanto para a empresa quan-
to para os colaboradores, reforçan-
do a dedicação e cooperação como
pilares essenciais para atingir novos
patamares de excelência”, destacou
Antônio Lima.
Sr. Francisco de Assis Silva Pin- Visita à Socimol/Ônix com acolhida
to, chefe de setor da filial Balsas-MA, do diretor-presidente Félix Raposo
ressaltou sua gratidão pela oportuni-
dade de participar de um encontro
tão especial, que trouxe valiosos
conhecimentos e lições de vida. “A
partir deste encontro, seremos líde-
res melhores, com uma visão reno-
vada da empresa. Cada ensinamen-
to aqui recebido é uma oportunidade
de crescimento profissional que le-
varemos adiante. A palavra que nos
define é gratidão. Obrigado a todos
pela recepção calorosa e pelos ensi-
namentos inspiradores”, disse.
Conforme destaca Sr. José Mario Supervisores durante encontro
Sá, supervisor da filial de Pinheiro- na sede da Houston Bike
-MA, o conhecimento e a experiência
compartilhados foram extremamen-
te valiosos e inspiradores. “Durante
o treinamento, fui desafiado a repen-
sar minhas práticas, a desenvolver
novas habilidades e a fortalecer
meu papel como líder. A dedicação
e o profissionalismo da equipe foram
evidentes em cada etapa, tornando
essa experiência enriquecedora e
produtiva. Estou confiante de que,
graças a este treinamento, estarei
mais preparado para enfrentar os
desafios do dia a dia, sempre bus-
cando a excelência”, finaliza.
Visita à loja Teresina-Parque Piauí

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